SILVERLANE is the recruitment agency dedicated to change-makers.
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Notre client, un acteur reconnu de l’enseignement supérieur privé dans le domaine de la santé, ouvre une nouvelle école à Brest et recrute son/sa Directeur·trice d’Établissement.
Le groupe affiche des ambitions très fortes en termes d’excellence pédagogique, de développement et de progression du nombre d’inscriptions.
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des Opérations, vous participez activement à la création de ce nouvel établissement. Votre objectif est de faire de Brest un point d’ancrage stratégique pour renforcer le rayonnement de l’école dans l’ensemble du Finistère.
Vous couvrez les trois grands aspects du fonctionnement de l’école : le développement commercial, la dimension pédagogique et la planification.
Vous êtes garant(e) de l’équilibre financier, de la qualité du service dispensé aux étudiants et de la notoriété de votre établissement.
En partenariat avec le service Commercial central, vous assurez la conquête et le développement commercial de votre territoire. Vous représentez et valorisez l’école auprès des acteurs locaux, identifiez les opportunités de développement, prospectez et convainquez un réseau d’entreprises partenaires afin de s’engager dans l’accueil et le recrutement des futurs alternants de l’établissement.
More specifically, your missions are the following:
- Manager un(e) Chargé(e) d’Admission, un(e) alternant(e) ainsi qu’une équipe d’enseignants,
- Impulser et piloter la dynamique de développement de l’école,
- Veiller à l’excellence des enseignements et viser un haut niveau de réussite aux examens,
- Organiser l’année scolaire : plannings, emplois du temps, conseils de classe…,
- Assurer une relation de proximité avec les entreprises partenaires,
- Veiller à la conformité administrative et réglementaire du projet de création et d’ouverture du nouvel établissement, représenter l’école auprès des autorités : Rectorats, DRIEETS…,
- S’assurer du respect des lois et règlements dans le fonctionnement du bâtiment,
- Gérer la performance de l’établissement dans le respect des budgets,
- Take charge of any specific projects requested by the Group.
This description is not restrictive, it takes into account the main responsibilities.
Ideally, you have the following profile:
Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure de type bac +5.
Vous disposez d’une expérience professionnelle d’un minimum de 8 années dont une part significative dans l’enseignement supérieur en tant que Dirigeant(e), Manager Senior ou équivalent.
Vous êtes avant tout un profil entrepreneurial, doté d’un fort esprit de conquête commerciale, capable de porter le projet de création et d’ouverture de la nouvelle école.
Manager de proximité expérimenté, vous savez insuffler une dynamique, mobiliser et faire grandir vos équipes, en alliant exigence, pédagogie et esprit fédérateur.
Dynamique, enthousiaste et orienté résultats, vous aimez les challenges, prenez des initiatives, proposez, construisez et transformez les idées en actions concrètes.
